LESSON 02 · 2-4
작은 팀으로
끝까지 만들어 봅니다.
원본 강의의 리드마그넷 실습을 바탕으로, 계획도와 실제 결과물, 확인 기록까지 한 흐름으로 남깁니다.
이번 레슨이 끝나면2~4개 역할이 만든 결과물과 실행 기록을 함께 확인합니다.
팀을 만든 뒤에는 결과를 통합합니다.
에이전트 실행 결과가 여러 개 생겼다고 끝난 것이 아닙니다. 최종 결과가 처음 정한 형식과 검증 기준을 만족하는지 확인해야 합니다.
리서치
근거와 재료를 모읍니다.
구성·작성
독자가 이해할 순서로 초안을 만듭니다.
편집·디자인
정한 형식과 품질 기준을 확인합니다.
통합
최종 파일과 실행 기록을 함께 남깁니다.
처음 팀은 작게 운영합니다.
- 역할을 2~4개로 제한합니다.많은 역할보다 연결되는 흐름이 중요합니다.
- 순차 흐름부터 실행합니다.문제가 생기면 어느 단계인지 바로 알 수 있습니다.
- 최종 결과와 기록을 같이 봅니다.산출물, 변경 내용, 검증 결과를 남깁니다.
직접 해봅니다.
<주제>로 리드마그넷 초안을 만들어줘.
리서치, 구성, 작성, 편집을 필요한 만큼만 나누고
각 단계의 결과를 다음 단계에 넘겨줘.
마지막에는 최종 결과가 기준을 지키는지 체크리스트로 확인해줘.결과물만 제출하지 않습니다. 어떤 역할이 무엇을 만들었고, 무엇을 확인했는지도 함께 남깁니다.
2강을 마칩니다.
2강 제출내 업무용 워크플로 또는 에이전트 팀 계획도와 실제 실행 결과를 함께 남깁니다.
원본 강의의 핵심을 더 봅니다.
팀 결과물은 통합 단계에서 완성됩니다.
원본 2강의 리드마그넷 실습은 조사·구조화·작성·디자인·변환을 나누되, 마지막에 하나의 PDF와 검수 기준으로 합칩니다. 각 역할이 잘해도 통합 결과가 기준을 못 지키면 끝난 것이 아닙니다.
지금도 통하는 운영 원칙입니다.
검증 지점은 중간에도 둡니다.
최종 파일만 보지 말고 출처, 구조, 초안, 변환 결과마다 짧은 체크를 둡니다. 코딩 작업의 테스트처럼, 실행 가능한 검증 결과가 다음 단계의 피드백이 됩니다.